Архагельское время
21:14
Понедельник, 18 Октября
Курсы валют
сегоднязавтра
82.73 82.73
71.24 71.24
Котировки
РТС 1876.56 7.83
ММВБ 4248.33 6.58
Brent 84.37 0.28

Работодатели могут информировать о кадровой ситуации в режиме онлайн без регистрации в ЕСИА

10:4716.05.2020 2629

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 12 апреля 2020 года № 486, осуществляется мониторинг занятости работников, согласно которому руководителям предприятий и организаций необходимо своевременно заполнять и регулярно актуализировать информацию о высвобождении и неполной занятости работников в личном кабинете работодателя на портале «Работа в России».

Обращаем внимание на то, что сведения о планируемых изменениях в организационно-штатной структуре теперь принимаются в онлайн-формате в информационно-аналитической системе «Общероссийская база вакансий «Работа в России» (ИАС ОБВ «Работа в России»), в разделе «Работодателям». Каждый работодатель страны должен завести в данной системе личный кабинет для своевременной подачи отчетности. Отчетность была переведена в онлайн-формат, чтобы упростить взаимодействие и ускорить сбор данных.

По мере того, как кадровые службы организаций и предприятий будут регистрироваться на портале «Работа в России», будет возрастать и интенсивность его использования именно для подбора сотрудников. Кроме того, онлайн-отчетность позволит службе занятости видеть ситуацию на рынке труда в режиме реального времени и оперативно принимать меры по поддержке занятости населения и содействию в трудоустройстве.

Однако до настоящего времени некоторые организации не зарегистрировались на портале «Работа в России», не создали личные кабинеты, не заполнили необходимые отчетные формы и поэтому отсутствуют в мониторинге.

Подчеркнем, что меры поддержки предприятий, направленные на снижение напряженности на рынке труда в условиях ситуации, связанной с коронавирусом, будут оказываться исключительно на основе данных, размещенных на портале. Поэтому организациям, до сих пор не зарегистрированным в ИАС ОБВ «Работа в России», необходимо оперативно создать личный кабинет на портале и своевременно размещать в нем актуальные сведения. Информация о высвобождении размещается работодателем не позднее рабочего дня, следующего за днем изменения сведений, включенных в такую информацию.

Для работы в новой системе понадобится только доступ к сети Интернет и подтвержденная учетная запись в единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА).

Для удобства работодателей, не имеющих подтвержденной учетной записи ЕСИА, регистрация в ИАС ОБВ «Работа в России» возможна при помощи сотрудников службы занятости. В этом случае работодателю необходимо зарегистрировать простую учетную запись на портале «Работа в России».

Подробное описание процесса регистрации смотрите в руководстве пользователя ИАС ОБВ «Работа в России», подсистема «Личный кабинет работодателя». Инструкция по работе с сервисом сбора информации о численности сотрудников для работодателей и форму отчетности – во вложении.

Министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области

× Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.